Nuestras herramientas están
respaldadas por la ciencia

El 99% de las personas se sienten identificadas con los resultados de las pruebas

The GC Index

ENFOCADA EN MEJORAR EQUIPOS

Apoya a las organizaciones potenciando y transformando su desempeño al identificar el impacto que una persona o equipo puede tener al interior de la empresa gracias a sus inclinaciones naturales, mejorando los niveles de productividad, y creando así, equipos innovadores que evolucionen la cultura empresarial.

Esta evaluación de personas y organizaciones se basa en un ciclo comercial de alto nivel e identifica dónde las personas y los equipos desean naturalmente tener un impacto y una contribución en dicho ciclo del negocio.

The Cambridge Code

DESCUBRE PORQUE ERES COMO ERES

Es una herramienta desarrollada en la Universidad de Cambridge, avalada por Harvard y MIT, que analiza los rasgos subconscientes de la mente, ayuda a descubrir y desarrollar el potencial de las personas y grupos, dentro y fuera de la organización. Evalúa el personal en función de los objetivos y necesidades de la organización.

The Cambridge Code está creada en una evidencia combinada de 75 años de experiencia profesional, aparte incorpora perspectivas de miles de consultas y entrevistas corporativas

Es una prueba muy sencilla que sólo te tomará 30 minutos resolver y te llevará a descubrir quién eres.

BrainX Evolution

LO MEJOR DE AMBOS MUNDOS

Los asombrosos resultados del GC Index + The Cambridge Code, combinados con metodologías de impacto desarrolladas por nosotros, potencian la productividad y engrandecen el componente humano en una organización.

Nuestros informes incluyen una evaluación profunda de las fortalezas y características ocultas, permitiendo revelar el potencial sin explotar en toda la organización y suministrando conclusiones o recomendaciones dependiendo las necesidades.

Sabemos que algunas veces

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GC Index
Julio Leyva

5 Beneficios de The GC Index

Tiempo de lectura: 4 minutos. Estamos seguros de que todos los coaches y profesionales del Talento Humano constantemente se preguntan, ¿cómo brindar más valor a

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